广东多家企业出招鼓励员工留厂过年

■留守的员工一起包饺子过新年 资料图

　　东莞

　　奖励+补贴

　　本报讯 留厂过节奖励900元，节日坚守岗位，除法定待遇之外每天还有100元津贴……为了做好春节疫情防控和节后复工复产准备、鼓励员工留莞过年，日前，不少东莞企业已积极着手准备，并推出行之有效的措施。

　　其中，东莞胜美达（太平）电机有限公司从上月初就开始在厂内做全面摸底调查，提早掌握员工元旦、春节期间行程安排。经调查，有近30%的员工计划返乡过节。根据摸底情况，该企业推出了一系列针对性措施，一方面通过企业内联网、微信公众号和厂内宣传栏等宣传阵地，及时发布疫情防控形势、专家建议及个人防疫知识等；另一方面出台留厂保勤奖励办法，如春节期间选择留厂过节的，每个员工可获900元奖励，春节期间留在工厂坚守岗位的，另外给予100元/天的津贴，同时还享受国家法定节假日工资待遇。

　　位于东莞沙田镇的一家连接器公司也计划推出措施，对留厂过年的员工给予补贴。该公司相关负责人表示，因订单形势好，去年春节厂里只停产一天，今年春节还要结合订单情况再做具体部署。

　　东莞长安镇一家玩具厂的人力资源负责人则表示，正了解其他企业的做法，接下来也会进行相关准备及安排。

　　（虎门宣）

　　中山

　　倡议书+留厂礼物

　　本报讯 “让你们感受家的温暖”，元旦假期后上班的第一天，中山市小榄镇政府向当地的外来工作人员发出倡议，邀请大家在当地过春节。

　　小榄镇政府相关负责人表示，近期，新冠肺炎疫情防控形势严峻复杂。春运期间，境外回国人员增多，境内人员流动性大，疫情传播风险加大。根据国家、省、市的疫情防控工作要求，建议大家在条件允许的情况下留在小榄过节，或选择错峰返乡返岗，以降低感染风险。小榄镇政府同时承诺，小榄企业将为春节期间加班的员工依法支付加班工资和调休，保障大家的合法权益。“同时，我们也将举办符合疫情防控和安全要求的新年活动，并引导企业组织人文关怀活动，营造欢乐祥和的节日氛围，让你们身在小榄也能感受到家的温暖，一起共度佳节！”

　　“身体健康，随时可以回家过春节；身体不健康，去哪里也过不好春节。待疫情过后，再休假和家人团聚……”这是广东兴达鸿业电子有限公司向员工发出的《关于春节疫情防护的倡仪书》，倡议员工就在中山过年。“我们早在一个月前就反复向员工倡议在公司过春节。”兴达鸿业相关负责人表示，除了对节后准时上班有车费补贴外，还有如下福利：大年三十，公司将为留厂人员举行团圆晚宴；春节放假期间，公司免费提供膳食；年后，公司会根据订单实际情况分批安排员工返乡。

　　广东美的生活电器制造有限公司中山工厂也为员工准备了“留厂礼物”，其中，符合条件的一线员工每人可获得1000元留厂奖励，年三十到年初四公司安排有购物专车，多个站点接送，可往返于东凤、小榄、容桂等地。“留厂礼物”不限于此，还包括团年饭、春节免费就餐（包括中餐和晚餐），并且，从年三十到年初三安排有文体活动，如看春晚、抽奖、包饺子、趣味活动、宿舍慰问、发放免费电影票、发放留守慰问礼包等，并且每天免费发口罩。（姜永涛）

　　编辑：白灵