企业生产“不打烊” 员工收获“大礼包”

2022-02-09 来源:南方工报 作者:张成 叶茜
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  新春佳节,喜意浓浓。趁着春节假期,广州智谷科技园建设工地框架组木工郭军正忙着带老婆孩子逛广州城、“叹”粤式早茶。在位于广州市黄埔区中新广州知识城的智谷科技园,建设工地的300多名建筑工人有一半选择留在广州过年。

  为保障产业链、供应链的持续稳定,黄埔区不少企业春节期间不停工。据黄埔区工信局摸查统计,春节期间该区开工企业达263家,留岗上班共计4.84万人,其中百强企业中有65家开工,留岗上班2.72万人。

  如何做好保障服务工作,让留穗过年的企业员工过一个“幸福年”?为此,黄埔区制定了鼓励企业春节期间稳岗留工的相关措施,动员企业开展诸如开放春节员工食堂、发放留穗津贴、组织员工线上活动、定制“文化礼包”等……

  企业精准定制“文化礼包”

  “我们的工人都很朴实,对他们最实在的春节祝福就是及时发放工资和奖金。”广州智谷科技园建设工地建设项目负责人余泽龙表示,为此他专门使用了一套全新的工程建设施工评价体系,按照工人的工作量能够实现半日清、日清和月清。

  “这里工人的日薪最高可达800元,平均月收入达到一万元以上。”余泽龙说,“为了让这些工友们能欢度春节,我们特地为每位留下来的工友多安排了十天的基本工资,同时还为留在工地过年的工友们开放食堂。”

  春节期间,黄埔区内不少企业依旧开工,一派热火朝天的建设场面。鞍钢联众(广州)不锈钢有限公司约300人留岗生产,中国石油化工股份有限公司广州分公司春节期间连续生产,其中早班约500人,晚班300人。大年初一当天,松下电子材料(广州)有限公司生产线保持生产,27人在岗。而广州协鑫蓝天燃气热电有限公司人员在岗有约58人。为了给留守员工一个安定、祥和的春节,企业的关怀也不缺位,不仅给就地过年的员工提供过节食品,安排食堂加菜,如定制广州特色“烧乳猪”等菜品,还推出各种“文化礼包”丰富员工生活,如送春节慰问品、贴春联、开放阅览室和健身房等。

  “黄埔加速度”稳定供应链

  从2007年建成投入使用至今,位于黄埔区夏港街道的卡尔蔡司高端定制工厂每年春节期间都会张灯结彩,布置一新,给员工们带来浓浓的过年氛围。

  “非常感谢春节期间留在岗位上继续工作的各位同事,没有他们的努力,我们工厂在公司全球战略上就不可能有如今的地位。”厂长茹占军说,卡尔蔡司集团在德国、法国等地的工厂经常因为新冠肺炎疫情停工,因此集团越来越看重中国的稳定社会环境和完善产业链,提出了向中国工厂学习的号召。

  今年春节,该公司留守岗位的员工超过了300人。公司推出留岗津贴鼓励员工留岗,员工的待遇在不断提高。

  “广州两个工厂一天生产4万片眼镜片发往全球,海关和黄埔区相关职能部门也不放假,每天为我们清关。”茹占军表示,在国外疫情如此紧张的情况下,相关政府部门还一直支持和配合为其开放跨境业务,方便出货跨境作业,体现了政府为企业谋发展的担当。

  在被誉为广州“第一芯”的粤芯半导体公司,不少员工也为响应疫情防控号召留在广州就地过年。为了让他们度过一个不一样的新春佳节,粤芯公司精心准备了包饺子、看春晚的丰富除夕夜活动。大年初一上午,粤芯半导体总裁及首席执行官陈卫揣着新年“利是”,给每一位留守的员工拜年、派发“利是”。

  (张成 叶茜)