安在大山深处的“幸福小家”

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　　安在大山深处的“幸福小家”

　　项目职工一起学习交流 单位供图

　　近日，记者来到始于茂名高州市大坡镇，终于阳江阳春市双滘镇的中铁六局阳信高速公路土建8标项目，看到施工现场热火朝天。据介绍，该项目建成后可连接广西壮族自治区新建南玉高速直达南宁，是北部湾经济区与粤港澳大湾区的重要连接通道。

　　该项目位于大山深处，路线全长10.468km，主要工程为桥梁、路基、隧道、互通。项目部利用地理优势培育构建“幸福之家十个一工程”，通过打造心灵驿站、职工书屋等阵地，全面提升一线建设者的自豪感、归属感和幸福感。去年，该项目部荣获“广东省重点工程项目工会建设点”称号。

　　“温暖小家”

　　走进项目部，三层高楼在湛蓝的天空中耸立，白云触手可及，峰峦叠嶂、满目青绿。

　　主楼第一层为职工食堂、党群活动室、职工夜校等，二层为办公室，三层部分及主楼右侧两层板房为职工宿舍共30间，每个房间门牌上“对号入座”入住职工的姓名，室内统一配备空调、读书桌及床上用品等；板房后面，划分了男、女晾衣区，配置独立洗衣机。

　　“最受我们青睐的，自然是‘团圆房’了，我们一家三口是第一个入住的。”项目职工何鹏博自豪地向记者介绍说，“团圆房”是专门为探亲职工家属准备的，室内按照“婚房”标准布置，以粉色系为主，浪漫温馨而喜庆。

　　该项目有关负责人表示，工程人如候鸟般转战祖国大江南北，长年累月奔波在条件异常艰苦的大山里，与家人聚少离多，一年之中，只有孩子放暑假、寒假时，家属才能带孩子来到工地，一家人团圆，而“团圆房”圆了工程人的亲情梦、团圆梦。

　　据介绍，该项目立足职工需求，通过实施一个人有一个温暖的工地小家、一年组织一次健康体检、一年至少兑现一次带薪年休假、一季度开展一次集中文体活动、一个季度至少进行一次培训、一个项目组建一支群安员队伍、一个项目至少建立一个职工（劳模、专家型职工）创新工作室、一年由项目行政与工会签一次《共保合同》、一年至少召开一次项目部职工（代表）大会、一个项目建立一个员工心灵驿站”的“幸福之家十个一工程”，抓好“幸福之家”创建。

　　“心灵驿站”

　　在项目部的“心灵驿站”，职工可享受到“1对1”的专业心理咨询服务。驿站成立了职工健康关爱领导小组，制定一人一卡对策关爱计划，推行“1235”心理健康工作标准（即围绕服务职工中心；关爱职工身体和心理健康；坚持陪聊天、陪运动、陪快乐；做到有爱心、耐心、诚心、虚心、细心），聘请EAP健康专员、心理理疗师，适时开展心理讲座，心理咨询，心理援助，关爱职工心理健康，提升职工心理素质，消除心理压力。

　　当职工有烦心事时，健康委员会邀请他们，或沿着项目部外的林间小道，陪他们聊生活、工作、家庭，为职工排忧解难；或陪职工在60平方米的职工活动室锻炼身体，缓解释放压力。

　　“去年大旺垌1号隧道施工时，工作任务压力比较大，心里烦躁，晚上睡不着，总想着自己不能胜任工作，健康委员陪我聊天，帮助我走出困境，还陪着我在活动室锻炼身体。”项目技术主管刘峰刚表示，每次来到这里，感觉心里轻松很多。

　　“加油站”

　　项目职工老张是职工书屋的常客，每天早上、晚上他都坚持看书2小时，他还经过一年的努力学习考取了注册安全工程师。他说，随着职工书屋软硬件设施的不断增强，这里已是大家下班后学习休闲的好去处。

　　记者了解到，该项目职工书屋现存书籍1500多册、报刊200余期，涵盖党建、经济、法律、人生哲理、投资、专业技术、社会科学、名人传记、中外名著等多个门类。项目将职工建设与“创建学习型组织，争做知识型职工”结合起来，加强思想政治引领，开展劳模讲党课、学习党的二十大精神主题绘画等系列活动；项目党员带头学习党的二十大精神、借阅党建书籍；项目部按照读书借阅量对职工实行一定奖励，激发职工学习积极性。

　　职工书屋通过读书交流活动凝聚人心，激发职工无限创造力，不断孕育优秀人才。2023年，该项目1人考取注册安全工程师，1人考取一级建造师，5人考取二级建造师。职工书屋成为职工成长提速、工作创新的“加油站”。

　　（来源：南方工报 作者：全媒体记者黄细英 通讯员范彩燕）

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